¿Cuánto te toca de paga extra durante tu baja?
Calcula la parte proporcional que te debe pagar la empresa · 1 minuto · Gratis
¿Tu empresa te paga las pagas extras aparte o ya van en la nómina mensual?
Si están "prorrateadas" significa que la empresa reparte el importe en las 12 nóminas. Si son "aparte", las cobras en junio y en diciembre como pagas extraordinarias.
¿Cuándo empezó tu baja por maternidad o paternidad?
Normalmente coincide con el día del parto. Si la baja empezó antes (por riesgo en el embarazo), usa la fecha real de inicio.
¿Llevas trabajando en esa empresa desde antes del 1 de enero de 2026?
Necesitamos saber desde qué fecha cuenta el devengo de tu paga extra del semestre.
¿Conoces el importe bruto de una paga extra?
Lo verás en tu nómina de junio o diciembre del año pasado. Si no la sabes, te lo aproximamos con tu salario base mensual (la paga extra suele equivaler a una mensualidad).
Ya casi está. ¿A dónde te enviamos el cálculo?
Te mandamos el resultado por email con el desglose y los siguientes pasos para reclamarlo.
Si además quieres saber qué día paga la Seguridad Social y cuánto se cobra durante el permiso, lo tienes en la guía del cobro de la prestación.
